为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神，全面夯实基层党组织建设，推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸，近日，凯时K66集团总部在系统内率先开展党支部书记年度现场述职暨支部评星定级工作，集团党委副书记张涌，集团总部各党支部书记、副书记和党员代表参加会议。
集团总部七名党支部书记依次上台作述职报告，汇报一年来支部重点工作完成情况、存在问题和整改措施、工作计划。张涌党委副书记在总结点评时指出，各支部坚持党建引领，在疫情防控、定点防疫接待、保供稳价、复工复产、社区联防联控等领域体现了总部赋能的重要作用，成为了中坚力量，党建工作取得实效，实现了“四个提升”：在完善支部标准化建设，重视支部工作方面进一步提升；在履行支部工作职责，推动支部规范化方面进一步提升；在发挥支部战斗堡垒作用，增强支部组织力方面进一步提升；在创新工作形式，促进支部工作与业务融合方面进一步提升。
张涌党委副书记指出，在看到成绩的同时，也要清醒认识短板，正视理论学习还不够深入、活动创新性不强、党建与业务融合仍不够紧密等问题。新的一年，各支部要始终把政治建设摆在首位，推动习近平新时代中国特色社会主义思想走深走实，落实主题教育常态化长效化机制，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，巩固提升市委巡察整改成果，严肃党内政治生活，让总部党支部成为集团全部工作和战斗力的坚实基础，为建党百年大庆争光添彩；要持续加强支部标准化规范化建设，认真总结评星定级工作经验，树立典型标杆，营造比学赶超浓厚氛围，把“三会一课”、智慧党建、红联共建、社区双到、发展党员等工作抓实抓细、抓出成效，推动基层党组织全面进步、全面过硬，为集团高质量发展提供坚强组织保障；要坚持发挥党建引领作用，切实做到“四同”，促进党建与经营业务深度融合，把总部赋能、使能体现在编制落实集团“十四五”规划、国企改革三年行动计划、对标一流企业管理提升行动方案等重点工作中，推动集团转型升级、突破增长、创造价值、优质发展，争创一流企业；要继续创新党建活动形式，上接天线、下接地气，围绕企业生产经营把主题党日办活办好，在创建党建品牌方面用心发力，让党员同志在喜闻乐见的活动中领会贯彻党的方针政策和上级部署要求，推动集团总部党支部成为全集团基层党组织的标杆，在服务集团各项改革发展中贡献力量。