凯时K66集团党委把开好基层党组织组织生活会和民主评议党员工作作为学习贯彻党的十九大精神的重要举措，作为落实习近平总书记关于纠正“四风”不能止步、作风建设永远在路上的重要指示精神的实际行动，作为推进“两学一做”学习教育常态化制度化的基本要求，切实履行主体责任，层级传导压力，从“学、剖、批、评、改”五个方面认真组织和督导全系统基层党组织按时按质召开基层党组织组织生活会和开展民主评议党员，推动全面从严治党向纵深发展。
一是在“学”上扣主题，以上率下实现组织全覆盖。集团党委班子成员全部以普通党员身份自觉参加所在支部的组织生活会，至3月20日，118个在职员工党支部全部按时完成。
二是在“剖”上动真格，紧抓全面从严治党找问题。做到不遮掩、不回避，虚心接受党员群众提出的批评意见和建议，体现了对以习近平总书记为核心的党中央的坚决拥护，对党章党规的严格尊崇，对全面从严治党的政治定力，对落实中央八项规定和整治“四风”的驰而不息，以及对推动企业改革发展的决心和韧劲。
三是在“批”上敢碰硬，直面问题促使红脸出汗。各支部班子针对支部学习、组织等工作开展自我批评，班子成员之间互相批评、逐一对照检查，做到把自己摆进去，把职责摆进去，把思想和工作摆进去。全体党员对照党章党员权利和义务、对照新时期合格党员标准等实际表现作出自我评价，开诚布公开展互评。
四是在“评”上见成效，传播凝聚创先争优正能量。经民主测评、组织评定等程序，全集团参评党员1638名中，评定为“优秀”等次的有230人，评定为“合格”等次的有1406人。
五是在“改”上出实招，推动企业改革发展上新台阶。各党支部班子和个人对照查摆的问题和党员员工提出的意见，列出整改事项，作出整改承诺，明确整改责任和时效节点，推动立行立改，起到了立竿见影的效果。